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3D風(fēng)向標(biāo) 推進(jìn)燒結(jié)“綠色革命”
發(fā)布日期:2023-01-04    作者:寧 蕾    
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近年來(lái),漢鋼公司燒結(jié)廠多向驅(qū)動(dòng),始終秉持“生產(chǎn)必須安全,安全為了生產(chǎn)”工作原則,立足生產(chǎn)實(shí)際,精益工藝、磨練技能,以燒結(jié)“革命”為切入點(diǎn),努力打造燒結(jié)礦優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)新格局,推進(jìn)安全環(huán)保與優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)規(guī)范化、制度化運(yùn)行。

3D風(fēng)向標(biāo)  推進(jìn)燒結(jié)“綠色革命”

拓寬路徑提素養(yǎng)

漢鋼公司燒結(jié)廠從上到下定期組織專職人員對(duì)生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及安全生產(chǎn)管理制度進(jìn)行修訂完善。一方面要求各車間各班組圍繞燒結(jié)礦質(zhì)量提升開(kāi)展研討交流,增強(qiáng)全體員工質(zhì)量把控意識(shí)和技能操作素養(yǎng)。另一方面,要求各部門負(fù)責(zé)人發(fā)揮好帶頭作用,利用好各自的生產(chǎn)平臺(tái)優(yōu)勢(shì),認(rèn)清形勢(shì),群策群力打好質(zhì)量攻關(guān)賽,壓實(shí)安全生產(chǎn)管理責(zé)任,持續(xù)推行“把追著干轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)干”的工作局面,做好工藝細(xì)節(jié)管控。同時(shí),在車間內(nèi)部形成“比、學(xué)、趕、超”的良好氛圍,利用技術(shù)創(chuàng)新、項(xiàng)目改造推動(dòng)生態(tài)環(huán)境治理。

3D風(fēng)向標(biāo)  推進(jìn)燒結(jié)“綠色革命”

深挖細(xì)查提改獻(xiàn)

在聚焦燒結(jié)礦質(zhì)量提升的同時(shí),注重小改造、聚焦大創(chuàng)新,充分發(fā)揮黨員干部及班組長(zhǎng)引領(lǐng)作用,以點(diǎn)帶面、以多帶少提高認(rèn)識(shí),形成共識(shí)。深入推進(jìn)查、擺、獻(xiàn)專項(xiàng)行動(dòng), 堅(jiān)持“會(huì)上會(huì)下、線上線下”雙結(jié)合,依托“移動(dòng)辦公桌”、微信工作群等創(chuàng)新載體,鼓勵(lì)崗位人員填報(bào)“查找提改獻(xiàn)”項(xiàng)目清單,確保問(wèn)題找準(zhǔn)、找全、找深、找透。同時(shí),深挖細(xì)查“對(duì)照擺”工作清單,按照“一事一辦”原則,查擺以往職工訴求是否得到妥善解決,能立即解決的立改立辦,不能立刻解決的做好答疑解惑,并建立疑難問(wèn)題“每月回訪制”,對(duì)已辦結(jié)的重點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行入崗集中回訪,查看解決效果,防止問(wèn)題“反復(fù)”。查安全、查技能、查質(zhì)量,全方位突破規(guī)劃質(zhì)量發(fā)展瓶頸,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求走好質(zhì)量效益型道路,發(fā)揮最大生態(tài)效益和生產(chǎn)效益。

3D風(fēng)向標(biāo)  推進(jìn)燒結(jié)“綠色革命”

提檔升級(jí)強(qiáng)品質(zhì)

燒結(jié)系統(tǒng)穩(wěn)定是鐵前高效生產(chǎn)的首要前提,是生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)燒結(jié)礦的基本保障,只有構(gòu)建唯“穩(wěn)”不變的生產(chǎn)格局,才能改善燒結(jié)礦品質(zhì),為高爐的均衡高效生產(chǎn)提供原料保障。

去年下半年,該廠以“穩(wěn)定配礦結(jié)構(gòu)和性能、減少小比例礦種配用”為基本配礦思路,在充分考慮燒結(jié)性能及成本等因素的前提下,合理兼顧含鐵料的性價(jià)比,對(duì)混勻礦配礦結(jié)構(gòu)進(jìn)行合理優(yōu)化。同時(shí),以保質(zhì)保量為根本原則,在生產(chǎn)細(xì)節(jié)中打磨高品質(zhì)燒結(jié)礦,最大程度利用生產(chǎn)資源,統(tǒng)籌策劃質(zhì)量提升及降低熔劑、固體燃料消耗等各項(xiàng)工作,為實(shí)現(xiàn)指標(biāo)開(kāi)門紅,推進(jìn)燒結(jié)“革命提供堅(jiān)實(shí)保障。(漢鋼公司 寧 蕾)