在部隊(duì)，他赤膽忠心、苦練本領(lǐng)，曾榮獲“優(yōu)秀士兵”榮譽(yù)稱號(hào)；在基層一線，他作風(fēng)過(guò)硬、砥礪前行，為漢鋼公司高質(zhì)量發(fā)展默默耕耘。過(guò)去的十余年間，魏哲學(xué)習(xí)在一線、成長(zhǎng)在一線、奮斗在一線，成為了漢鋼公司軋鋼廠一名“土生土長(zhǎng)”的業(yè)務(wù)精英。

“在我成長(zhǎng)的歷程中，父親總是向我灌輸這樣一個(gè)思想，要勤勞實(shí)干，要有一技之長(zhǎng)。”帶著這份期許，2013年魏哲跟許多年輕人一樣懷揣夢(mèng)想走進(jìn)了漢鋼公司軋鋼廠，從高線車間紅樣工崗位上開啟了職場(chǎng)生涯。

勤奮好學(xué)、踏實(shí)肯干，這是同事們對(duì)魏哲最深刻的記憶，通過(guò)自身的刻苦努力，他快速?gòu)囊幻胀◢徫还こ砷L(zhǎng)為主管質(zhì)量、安全的基層班組長(zhǎng)。這些年來(lái)，他先后參與了軋鋼廠1#高線165方坯工藝改造、14架后分鋼跑槽樣式改造、5號(hào)活套后跑槽改造等多類技改項(xiàng)目，也積極投身于2021年軋鋼廠1#高線熱機(jī)軋制改造的全盤工作，為軋鋼廠提質(zhì)增效貢獻(xiàn)了自己的力量。此外，面對(duì)生產(chǎn)工藝的不斷革新，他積極借助分廠外出對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)平臺(tái)，潛心鉆研新工藝的特點(diǎn)，先后參與了高線車間5.5圓60#/65#硬線、6mm圓/6.5圓H08A/ER70S-6焊線鋼、11圓HDD300、12.5圓/14圓YL82B等品規(guī)鋼材的試軋與研發(fā)工作。

上述這些實(shí)踐中，魏哲不但提出很多具有建設(shè)性的意見，也為自身業(yè)務(wù)技能提升積累了大量的理論和實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。正是因?yàn)檫@些苦學(xué)與苦干，在今年7月份由陜西省機(jī)械冶金建材工會(huì)主辦的第九屆“陜鋼杯”職工職業(yè)技能競(jìng)賽中，他沉著應(yīng)賽，斬獲了“技術(shù)能手”榮譽(yù)稱號(hào)，為自己的職場(chǎng)生涯再增添了一枚“軍功章”。

“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作。”這是魏哲致力于學(xué)習(xí)型班組建設(shè)的座右銘。安全管理上，他眼里容不得任何雜質(zhì)，始終堅(jiān)持“嚴(yán)管就是厚愛”的思路，苛刻嚴(yán)厲的手段曾讓很多兄弟不為理解，然而班組“零事故”優(yōu)異成績(jī)的一次次實(shí)現(xiàn)，慢慢使得全員更為團(tuán)結(jié)，大家逐漸明白了他的用心良苦。班組生產(chǎn)中，他緊盯料型標(biāo)準(zhǔn)化控制、各規(guī)格各架次延伸等關(guān)鍵參數(shù)，號(hào)召全員將日常點(diǎn)巡檢工作做精做實(shí)，為班組穩(wěn)產(chǎn)、高產(chǎn)提供了堅(jiān)實(shí)保障。2022年至今，他所帶領(lǐng)的班組已多次實(shí)現(xiàn)月度零中廢目標(biāo)，班組管理更加規(guī)范化。

從“橄欖綠”到“軋鋼藍(lán)”，從一線崗位到基層管理人員，無(wú)論處于何種角色，不缺位、不越位、勤補(bǔ)位是魏哲一貫的處事原則，永葆軍人甘于吃苦、樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神品質(zhì)，他也是這樣做的。（漢鋼公司 王思超 沈健根）